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Stadt Offenbach

Maler / Lackierer (m/w/d)

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Wir sind 1.000 Offenbacher Gestalter*innen – Wir schaffen mehr. Leistung. Innovation. Miteinander. Begeisterung. Vielfältige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten in einem starken Team: Die Stadtwerke Offenbach engagieren sich tagtäglich für die Menschen in der Rhein-Main-Region.

Im Geschäftsfeld Immobilien sind wir für das technische, infrastrukturelle und kaufmännische Gebäudemanagement von rund 100 Liegenschaften der Stadt Offenbach zuständig. Übernimm auch du innerhalb der GBM Service GmbH Offenbach eine wichtige Aufgabe dabei:

Die GBM Service GmbH Offenbach sucht ab sofort, in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung, einen
Maler / Lackierer (m/w/d).
 

Wir bieten ein spannendes Tätigkeitsfeld – bei folgenden Aufgaben:

  • Farbanstriche und Verputzen von Gebäuden innen und außen
  • Trockenbauwände herstellen und reparieren
  • Tapezieren der Wände
  • Untergrundbeschichtung und Behandlung von Oberflächen
  • Färben von verbauten Einrichtungsgegenständen
  • Abdecken des Arbeitsplatzes mit Folie und Abkleben der empfindlichen Oberflächen
  • Schleifen, Grundieren, Spachteln, Isolieren und Entrosten
  • Entfernung von alten Beschichtungen und Anstrichen
  • schriftliche Dokumentation aller Arbeiten

Du passt perfekt ins Team – mit diesen Qualifikationen:

  • abgeschlossene Ausbildung oder Meister als Maler / Lackierer, vorzugsweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • selbstständige und systematische Arbeitsweise
  • Erfahrung in Umgang mit Kunden
  • Führerschein Klasse B

Vorteile für Dich:

  • Festanstellung in einem öffentlichen wirtschaftlich stabilen Unternehmen
  • anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ansprechenden Arbeitsumfeld
  • umfangreiche Angebote an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • interessante Talent- und Führungskräfte-Entwicklungsprogramme
  • E-Learning
  • Rabatte bei externen Partnern
  • flexible Arbeitszeiten
  • mobiles Arbeiten
  • RMV-weites Jobticket
  • kostenlose Parkplätze
  • JobRad
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.

Es besteht auch die Möglichkeit die üblichen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail einzureichen. Senden bitte nur Kopien ein, da grundsätzlich keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt.

 
  • Anja Lesley-Ann Wick
  • Recruiting und Ausbildung
  • 069 840004753
 

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